Smartphone

Orden de arresto contra el CEO de OnePlus: Taiwán busca a Pete Lau por reclutamiento ilegal de ingenieros

La fiscalía acusa al ejecutivo de OnePlus de violar las regulaciones continentales al contratar a más de 70 empleados locales para I+D

Las tensiones tecnológicas y geopolíticas en Asia han derivado en un movimiento judicial de alto perfil contra una de las figuras más reconocidas de la industria móvil. La Fiscalía del Distrito de Shilin, en Taiwán, ha emitido una orden de arresto contra Pete Lau, director ejecutivo de la firma china OnePlus. Las autoridades le acusan de haber establecido operaciones comerciales ilegales en la isla y de realizar actividades de contratación de personal al margen de la estricta normativa que regula las relaciones con China.

Según la documentación oficial, que fue emitida originalmente en noviembre de 2025, pero ha trascendido a la luz pública el 14 de enero, la fiscalía también ha procesado a dos ciudadanos taiwaneses.

Se les acusa de actuar como facilitadores para que Lau pudiera reclutar a más de 70 profesionales locales. Este equipo habría estado dedicado a labores críticas de investigación y desarrollo, específicamente en el área de aplicaciones de software, verificación y pruebas para los dispositivos de la compañía.

Una ofensiva contra la fuga de cerebros tecnológicos

Tal y como indica Reuters, este incidente se enmarca en un contexto de creciente vigilancia por parte de Taipéi para proteger su industria tecnológica. Taiwán, líder mundial en semiconductores y hardware, prohíbe o restringe severamente las inversiones y operaciones directas de empresas de China continental sin aprobación gubernamental.

Las autoridades denuncian que muchas compañías chinas eluden estas barreras utilizando sociedades pantalla registradas en lugares como Hong Kong o mediante agencias de contratación intermediarias para ocultar su identidad real y acceder al talento local.

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La persecución contra OnePlus no es un hecho aislado, sino parte de una estrategia sistémica. Ya en agosto de 2025, el gobierno taiwanés anunció investigaciones abiertas contra otras 16 empresas chinas sospechosas de prácticas similares de caza de talento ilegal. Por el momento, ni OnePlus ni su matriz, Oppo, han respondido a las solicitudes de comentarios sobre la situación legal de su máximo responsable.

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